Начальник/-ця відділу персоналу по роботі з міжрегіональними офісами НК ТЧХУ
Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду Начальника/-ці відділу персоналу по роботі з міжрегіональними офісами НК ТЧХУ
Товариство Червоного Хреста України – найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.
Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України, адже це:
- можливість творити добро. Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення від зробленого внеску;
- нові знання та навички. Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті;
- друзі та однодумці. Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу;
- гордість за свої дії. Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви – герой!
ТЧХУ – це тисячі людей по всій Україні, які щодня роблять світ кращим.
Основним завданням на посаді є забезпечення якісного процесу (циклу) всіх кадрових процедур в Міжрегіональних офісах НК ТЧХУ.
Обов’язки:
- Підтримка процесів пошуку та підбору персоналу
- Надання допомоги у веденні кадрового обліку: прийняття/звільнення, відпустки, лікарняні, військовий облік, оргструктура, положення, посадові
- Впровадження та контроль процедури проходженнявипробувального терміну
- Впровадження процедури щорічної оцінки персоналу
- Введення в дію процедури адаптації
- Контроль за дотриманням процедури підвищенняпрацівників
- Розробка та впровадження єдиного регламентуючого кадрового документу для обласних організацій
- Відрядження, при потребі, до Міжрегіональних офісів НК ТЧХУ
- Вирішення конфліктних ситуацій
Додаткові обов’язки:
- Підтримка власного професійного розвитку в кадровійгалузі
Вимоги:
- Вища освіта у сфері управління персоналом, права, бізнес-адміністрування або суміжних галузях
- Досвід роботи в сфері HR не менше 3-х років
- Управлінський досвід роботи не менше 2-х років
- Досвід роботи у побудові HR процесів з нуля буде перевагою
- Глибоке розуміння трудового законодавства, процесів обробки та архівування кадрової документації
- Високі навички письмової та усної комунікації, вміння взаємодіяти з різними особами
- Здатність організовувати свою роботу, роботу команди та керувати багатозадачними завданнями
- Суворе дотримання конфіденційності особистих даних співробітників
- Вміння аналізувати документи та інформацію для прийняття обґрунтованих рішень
Товариство Червоного Хреста України пропонує:
- Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
- Працевлаштування згідно КЗпП;
- Своєчасну виплату заробітної плати;
- Дружній і згуртований колектив однодумців;
- Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами;
- Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України.
Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав.
Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю.
Ми не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.
Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.
Робоче місце: м. Київ, вул. Ділова, 3.
Випробувальний термін – 3 місяці.
Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою: vacancy@redcross.org.ua.
Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.