Начальник/-ця сектору інновацій у сталому фінансуванні

Товариство Червоного Хреста України (ТЧХУ) оголошує конкурс на посаду начальника/- сектору інновацій у сталому фінансуванні

Товариство Червоного Хреста України – найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.

Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України, адже це:

• можливість творити добро. Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення від зробленого внеску;
• нові знання та навички. Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті;
• друзі та однодумці. Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу;
• гордість за свої дії. Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви – герой!

ТЧХУ – це тисячі людей по всій Україні, які щодня роблять світ кращим.

Керівник інновацій у секторі сталого фінансування відповідатиме за розробку, впровадження та управління інноваційними фінансовими рішеннями, що сприятимуть сталому економічному розвитку. Основна мета цієї посади – створення та підтримка фінансових механізмів, які сприяють соціально-економічному зростанню.

ЗАДАЧІ:

Розробка інноваційних фінансових продуктів

• Розробка нових фінансових інструментів та продуктів, які сприятимуть сталому розвитку.
• Аналіз ринку для визначення можливостей впровадження інноваційних фінансових рішень.
• Співпраця з внутрішніми та зовнішніми партнерами для розробки та тестування нових продуктів.
• Розроблення та впровадження інноваційних фінансовихпродуктів.

Управління програмами сталого фінансування

• Керування програмами та проєктами, спрямованими на підтримку сталого фінансування.
• Моніторинг та оцінка ефективності програм для забезпечення досягнення цілей та впливу.
• Розробка та впровадження стратегій залучення фінансування для сталих проєктів.

Аналітика та дослідження

• Проведення досліджень та аналізу трендів у сфері сталого фінансування.
• Підготовка звітів та рекомендацій для керівництва на основі аналітичних даних.
• Вивчення глобальних кращих практик та їх адаптація до місцевих умов.

Співпраця та партнерство

• Встановлення та підтримка партнерських відносин з ключовими зацікавленими сторонами, включаючи фінансові інституції, урядові агенції, НГО та приватний сектор.
• Організація спільних ініціатив та проєктів з партнерами для просування сталого фінансування.
• Участь у міжнародних та національних форумах, конференціях та семінарах.

Підвищення обізнаності та навчання

• Розробка та проведення навчальних програм та семінарів для підвищення обізнаності про можливості сталого фінансування.
• Підготовка інформаційних матеріалів та ресурсів для підтримки навчальних ініціатив.
• Виступи на заходах, спрямованих на підвищення обізнаності про важливість сталого фінансування.

ВИМОГИ ДО КАНДИДАТА

• Повна вища освіта (ступінь магістра) в галузі фінансів, економіки, управління або бізнес-адміністрування, підприємництва або суміжній галузі.
• Мінімум 5 років досвіду в галузі фінансів, зокрема в секторі сталого фінансування, або суміжній галузі.
• Досвід розробки та впровадження фінансових продуктів та інновацій.
• Глибоке розуміння принципів сталого розвитку та ЦСР.
• Відмінні навички комунікації, управління проєктами та аналітики.
• Володіння інструментами та програмним забезпеченням для управління проєктами.
• Відмінне володіння комп’ютером MS Office, зокрема MS Word та MS Excel. Досвід роботи з Kobo Toolbox або альтернативними програмними додатками.
• Розуміння, знання та застосування принципів Міжнародного Руху Червоного Хреста і Червоного Півмісяця у своїй професійній діяльності.
• Розуміння гуманітарного контексту та соціальних потреб в Україні.
• Здатність працювати як самостійно, так і в команді.
• Здатність зберігати спокій і професійність під час роботи під тиском задля досягнення результатів.
• Відмінне знання державної (української) мови та сильні вербальні та письмові комунікативні навички англійською мовою (не нижче intermediate), оскільки посада вимагає тісної співпраці з міжнародними партнерами, донорами та широким колом зацікавлених сторін.

Товариство Червоного Хреста України пропонує: 

• Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
• Працевлаштування згідно КЗпП;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Дружній і згуртований колектив однодумців;
• Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами;
• Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України 

 Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне  середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав. 

Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю. 

Ми  не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку. 

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.  

Робоче місце:  в штаб-квартирі організації у м. Києві з можливістю періодичних відряджень по Україні до місць базування партнерів, на заходи та конференції за потребою.

Випробувальний термін – 3 місяці. 

 Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою:vacancy@redcross.org.ua. 

Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.