Начальник/начальниця відділу розвитку та звітності 

Національний комітет Товариства Червоного Хреста України (ТХЧУ) оголошує конкурс на посаду  Начальника/начальниці відділу розвитку та звітності 

Товариство Червоного Хреста України – найбільша гуманітарна організація України, яка одна з найперших реагує на всі надзвичайні ситуації в країні і надає допомогу тим, хто найбільше її потребує.

Відчуваєте, що можете зробити світ кращим? Приєднуйтесь до Товариства Червоного Хреста України:

• Можливість творити добро: Допоможіть тим, хто цього потребує, і відчуйте натхнення  від зробленого внеску   
• Нові знання та навички: Пройдіть цікаві тренінги, станьте волонтером або співробітником і отримайте досвід, який стане у пригоді в житті.
• Друзі та однодумці: Приєднуйтесь до команди небайдужих людей, які завжди готові прийти на допомогу.
• Гордість за свої дії: Долучайтесь та відчуйтесь гордість за те, що ви – герой!

ТЧХУ – це тисячі людей по всій Україні, які щодня роблять світ кращим.

Мета посади начальника/ начальниці відділу розвитку та звітності: участь у розробці стратегій розвитку Служби; забезпечення відповідної звітності перед керівництвом; контроль за виконанням розроблених планів та завдань; пошук нових можливостей для покращення ефективності Служби; впровадження інструментів організаційного розвитку, систематизація даних та надання звітності партнерам; робота за напрямком організації процесів забезпечення служби необхідними ресурсами: людськими, технічними, матеріальними, координації дій та ресурсного забезпечення загонів швидкого реагування.

Основні завдання включають:

• Участь у річному плануванні діяльності Служби;
• Постановка задач підпорядкованим фахівцям та контроль якості їх виконання;
• Участь у аналізі річного плану Служби раз в півроку;
• Співпраця з відділами та департаментами ТЧХУ щодо питань організаційного розвитку та розвитку національного товариства (обмін інформацією по планах діяльності, розробка та впровадження інструментів організаційного розвитку тощо);
• Моніторинг та адаптація, редагування отриманої інформації та звітів.
• Забезпечення якісної та кваліфікованої роботи персоналу підрозділу;
• Проведення нарад, зустрічей з планування, моніторингових візитів;
• Впровадження інструментів організаційного розвитку, систематизація даних та надання звітності партнерам.

Додаткові обов’язки:

• Участь у заходах по організаційному розвитку ТЧХУ та місцевих організацій;
• Участь у робочих зустрічах, нарадах згідно запитів відповідно до кваліфікації відділу;
• Участь у організації стратегічних заходів для розвитку ТЧХУ;
• Участь у розробці політик та стратегій Товариства;
• Участь у національних або регіональних волонтерських заходах.

Загальні обов’язки:

• Вести активну роботу по досягненню цілей ТЧХУ;
• Дотримуватися принципів Червонохресного руху та працювати відповідно до них;
• Виконувати будь-які інші, пов’язані з роботою завдання та обов’язки за дорученням.

Кваліфікаційні вимоги та особисті якості:

• Вища освітв.
• Досвід роботи в Товаристві Червоного Хреста України, неприбуткових організаціях у соціальній сфері або державних установах та організаціях у соціальній сфері.
• Досвід роботи у польових умовах/реагуванні на НС/волонтерській діяльності.
• Досвід організації стратегічного планування та аналізу.
• Впевнений користувач стандартного пакету офісних програм MS Office (Word, Excel), Outlook, Internet.
• Досвід у користування звітними системами airtable та PowerBI  буде перевагою.
• Навички написання наративних/описових звітів.
• Вміння систематизації великого об’єму даних та постановка пріоритетів  буде перевагою.
• Навички створення/впровадження інструментів систематизації.
• Вільне володіння українською мовою.
• Володіння англійською мовою для написання звітів.
• Комунікаційні навички.
• Співпраця та робота в команді.
• Вміння приймати рішення.
• Навички налагодження співпраці з партнерами/підрядниками, місцевими організаціями будуть перевагою.
• Вміння застосовувати нестандартні/інноваційні рішення в роботі.
• Навички побудови довіри.

Товариство Червоного Хреста України пропонує:

• Цікаву, різноманітну та багатозадачну роботу;
• Працевлаштування згідно КЗпП;
• Своєчасну виплату заробітної плати;
• Дружній і згуртований колектив однодумців;
• Участь у тренінгах та семінарах в Україні та за її межами;
• Унікальний досвід роботи в найбільшій громадській організації України.

Ми маємо на меті створити в ТЧХУ безпечне та інклюзивне  середовище, яке забезпечить усім співробітникам, волонтерам незалежно від віку, статі та гендерної приналежності, етнічного походження, релігії, наявності інвалідності, сексуальної орієнтації рівний доступ до можливостей, захист їх гідності та рівність прав.

Ми є роботодавцем з рівними можливостями для всіх працівників, в тому числі для осіб з інвалідністю.

Ми  не дискримінуємо у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці.

Робоче місце:  м. Київ.

Випробувальний термін – 3 місяці.

Просимо надсилати резюме із зазначенням бажаного рівня зарплати з позначенням посади за наступною адресою: vacancy@redcross.org.ua.

Зважаючи на велику кількість запитів, ми зв’язуємося з кандидатами, які повністю відповідають вимогам вакансії.