Начальник відділу розвитку організацій

Національний Комітет Товариства Червоного Хреста України оголошує конкурс на посаду начальника відділу розвитку організацій.

Основні вимоги до кандидата:

  • повна вища  освіта;
  • досвід роботи на посаді  досвід роботи в напрямку організаційного розвитку  не менше 3 років;
  • досвід роботи в громадських  організаціях або організаціях, що здійснюють гуманітарну діяльність;
  • готовність до відряджень;
  • розуміння процесу  побудови організаційної структури організації;
  • вільне володіння українською/російською  мовами,  рівень володіння  англійською  мовою не нижче Upper-Intermediate.

Основні функціональні обов’язки:

  • координація організаційної роботи підвідомчих організацій і відділів Національного комітету;
  • розробка нормативних документів в сфері   організаційного розвитку;
  • формування пропозицій з розробки та реалізації політики організаційного розвитку Товариства;
  • розробка проектів організаційно-функціональних змін,  підготовка  аналітичної інформації;
  • вирішення завдань з формування та підтримки колегіальних органів Товариства, розробка їх цілей та завдань.

Постійне місце роботи: м. Київ.

Просимо направляти резюме з зазначенням посади за наступною адресою: vacancy@redcross.org.ua.